Senior Manager / Principal - Gestion de l'eau (F/H)

Vos missions

En tant que Senior Manager / Principal, vous jouez un rôle central dans notre activité eau, à la fois sur le plan commercial, opérationnel et humain :

• Piloter des missions complexes portant sur l'évaluation des risques hydriques (stress hydrique, qualité, dépendance à la ressource), la définition de stratégies eau à l'échelle des opérations et des chaînes de valeur, et la construction de plans de réduction des consommations. • Accompagner nos clients sur les dimensions réglementaires et de reporting : CSRD et double matérialité eau, taxonomie verte, standards Water Stewardship (AWS, CDP Water, SBTN), alignement avec les référentiels nature (TNFD). • Contribuer au développement commercial de la practice : identification d'opportunités, construction de propositions différenciantes, réponses à appels d'offres, animation d'un portefeuille clients multi-secteurs. • Contribuer à développer et structurer nos offres autour des grandes thématiques eau : diagnostic et cartographie des risques hydriques, bilan hydrique et trajectoires de réduction, stratégie Water Stewardship, intégration eau dans les reportings de durabilité. • Encadrer et faire monter en compétences les consultants et managers juniors intervenant sur les missions ; contribuer à l'animation et au rayonnement de la practice au sein de Capgemini Invent. • Être un acteur visible de l'écosystème eau : thought leadership, participation à des événements sectoriels, relations avec les parties prenantes clés (agences de l'eau, associations professionnelles, ONG, régulateurs), identifications de partenaires potentiels

Description du profil :

Votre profil

• Diplôme d’une grande école d’ingénieurs (environnement, agro, généraliste) ou de commerce, avec 7 à 10 ans d’expérience en conseil ou en environnement, avec une spécialisation marquée sur les enjeux eau. • Expertise reconnue sur la gestion de l’eau comme ressource : risques d’approvisionnement et de qualité, stress hydrique, dépendances sectorielles, enjeux en chaîne de valeur (scope 3, agriculture, fournisseurs). • Maîtrise des exigences réglementaires et des standards : CSRD, taxonomie verte, reporting extra-financier, et idéalement connaissance des référentiels Water Stewardship (AWS, CDP Water, SBTN). • Capacité à construire des analyses quantitatives : bilans hydriques, évaluation des risques via des outils reconnus (WRI Aqueduct, Water Risk Filter WWF, GEMI) — ces compétences constituent un atout fort, sans être nécessairement toutes réunies. • Expérience du développement commercial en environnement conseil : structuration de propositions, réponse à AO, relation client senior. • Une expérience auprès d’acteurs multi-secteurs (industrie, agroalimentaire, luxe, retail, collectivités) sera valorisée. • Leadership affirmé, posture de Senior capable de fédérer une équipe et d’inspirer confiance côté client. • Excellente communication en français et en anglais .