Produktcoacher

Om stillingen

Vi styrker vår produktorientering og bygger et enda sterkere fagmiljø for digital produktutvikling. Nå ser vi etter deg som vil hjelpe oss med å utvikle mennesker, team og organisasjon, og gjøre oss bedre i stand til å skape verdi med teknologi og lykkes med digitaliseringen av politiet.

Vi har behov for produktcoacher på ulike nivåer i organisasjonen, og rollen vil derfor kunne ha ulike tyngdepunkt. Noen av produktcoachene vi nå ansetter vil jobbe tett på produkt- og leveranseområdeledere, og bistå med å veilede produktledere og team i utvikling av produktpraksis og arbeidsformer.

Andre produktcoacher vil ha et tydeligere virksomhetsperspektiv. Her vil du i større grad fungere som organisasjonsveileder og jobbe med ledere og ledergrupper på tvers av organisasjonen. Du vil bidra til å utvikle ulike deler av virksomheten vår med fokus på politiets evne til å lykkes med digitalisering og produktorientering.

Felles for rollene er at du skal bidra til å styrke vår evne til å utvikle digitale produkter og tjenester som skaper verdi for politiet og samfunnet. Du hjelper oss med å koble strategi og retning til praktisk produktutvikling, og med å utvikle organisasjonen slik at vi lykkes bedre med digitalisering.

Du blir en del av Seksjon for produktledelse og -coaching, som i dag består av 47 medarbeidere og vi er i vekst. Vi jobber på tvers av politiet for å styrke produktutviklingen og sikre at vi skaper verdi for brukerne våre.

I Politiets IT-enhet er vi over 850 ansatte. Vi skaper verdi for innbyggerne, samarbeidspartnere og kollegaer i politiet. Som en del av politiets viktige samfunnsoppdrag, skal vi forebygge og bekjempe kriminalitet, skape trygghet og ivareta rettssikkerheten. Vi er på jobb for et trygt Norge.

Arbeidsoppgaver

Som produktcoach og organisasjonsveileder vil du blant annet:

• coache og veilede produktteam, produktledere, ledere og andre sentrale roller i målsetting, prioritering, styring og kontinuerlig forbedring • bidra til å videreutvikle produktmetoder som hypotesedrevet utvikling, strukturert utforskning og brukerorientert design • støtte produktledere og områdeledere i strategiutvikling, interessenthåndtering og produktprioriteringer • legge til rette for effektmåling og datadrevne beslutninger i produktutviklingen • fasilitere prosesser og workshops som bidrar til felles retning og godt samarbeid • bidra til å utvikle og prøve ut metodikk og arbeidsformer for tverrfaglig innsiktsarbeid og etterlevelse av relevant regelverk • bidra til å utvikle kompetanse og et digitalt tankesett hos ledere og medarbeidere • bidra til å omsette erfaringer fra produktområdene til forbedringer i arbeidsformer, rammebetingelser og praksis på tvers av organisasjonen