Fastlegehjemmel i 100 % stilling

Beskrivelse av arbeidssted. Søndre Land kommune har seks fastleger og én LIS1-lege samlet på ett veldrevet legesenter i Hov. Legesenteret har moderne lokaler og en stabil pasientpopulasjon. Fastlegene er selvstendig næringsdrivende og har en 8:2 avtale med kommunen. Legekollegiet utgjør et stabilt og erfarnt fagmiljø ved legesenteret, og er alle spesialister i almennmedisin eller kommer langt i spesialisering. Hov Legesenter har et generelt velfungerernde stabilt kolegium med inkluderende kultur, høy trivsel og god kollegial støtte. I tillegg til bred almennmedisinsk erfaring har vi særskilt kompetanse innen gynekologi, indremedisin, kirurgi og psykiatri. Regelmessig og godt etablert smågruppevirksomhet gir et godt miljø for faglig utvikling og læring. Fakta om stillingen: • Det er ledig 100 % fastlegehjemmel • Hjemmelen utlyses primært for selvstendig næringsdrivende fastlege, men andre driftsformer kan vurderes • Ingen innkjøpskostnad. • Listetak per i dag: 700 pasienter • Legesenteret benytter Pridok journalsystem. • Kommunen inngår i Gjøvik interkommunale legevaktsamarbeid. Sykehuset Innlandet, avdeling Gjøvik ligger 30km unna og det er ambulanse stasjonert i umiddelbar nærhet til legesenteret. Arbeidsoppgaver • Uselektert kurativ allmennlegevirksomhet • Drive fastlegepraksis som selvstendig næringsdrivende • Hjemmelen kan tilpliktes kommunalt legearbeid inntil 7,5 t/uke • Den som tildeles fastlegehjemmel plikter etter gjeldende avtaleverk deltagelse i Gjøvik Interkommunale Legevakt, lokalisert ved Gjøvik Sykehus Må-krav: • Norsk autorisasjon som lege og godkjent LIS1 • Spesialist i allmennmedisin eller under utdanning • Gode norskkunnskaper både når det gjelder forståelse og evne til å utrykke seg muntlig og skriftlig • Kvalifiserte personer oppfordres til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder. Personlige egenskaper: • Høy faglig kompetanse • Gode kommunikasjonsevner, språkforståelse og formidlingsevne • Evne til å arbeide selvstendig, grundig, strukturert og effektivt • Gode samarbeidsevner overfor kolleger og hjelpepersonell • Personlig egnethet og evne til å gå inn i et allerede godt fellesskap vil bli vektlagt Vi tilbyr: • Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP • Tilsetting på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og avtaleverk • Det trekkes 2 % av bruttolønn til pensjon • Legesenteret har egen leder med administrativt- økonomi og personalansvar • Oppstart i veletablert legekontor • ALIS-avtale, tilrettelegging og oppfølging for ALIS • Et arbeidsfellesskap med engasjerte og dyktige kollegaer Andre opplysning : • Elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside: www.sondre-land.kommune.no • Gyldig politiattest i medhold av helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 første ledd. Jfr. Helsepersonelloven § 20a andre ledd må leveres før oppstart • Før oppstart må egenerklæring for tuberkulose, MRSA og meslinger leveres i tråd med gjeldende forskrifter • Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges ved intervju Unntatt offentlighet må begrunnes Søndre Land kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11. Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25. Søndre Land kommune er en inkluderende arbeidsplass med myndiggjorte medarbeidere som verdsetter mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke, uavhengig av bakgrunn, kjønn eller funksjonsevne. Link til søknadsskjema: Søk her